有人问卡内基，如何与那些有缺点的人相处？

 

卡内基回答：“很简单，只需盯住他们的优点，并努力忘却他们的缺点。”

 

“难道对有些人的缺点要视而不见吗？”有人不解。

 

与人相处，就像是挖金子。大只500主管如果你想要挖出一盎司的金子，就要挖出成吨的沙子。可是你在挖掘的时候，你关注的焦点是什麽？你只是想得到一盎司的金子，并不想要那成吨成吨的沙子，但你不能嫌弃这些沙子，因为金子就藏在其中。

 

同样道理，与人相处，是为了从别人那里学到一些东西，如果你想要在人和事身上，寻找缺点和错误，你会极其容易地找到许多。喜欢挑剔的人，即使在天堂里也能随时找到许多毛病。

 

如果我们仔细地去寻找，即便是那些有著明显缺点的人身上，也会找到值得讚赏的优点。如此，我们就没有理由把太多的目光，停留在别人的某些不足上面，没有理由去过多地关心别人的缺点，而应当以积极的心态，多去发现他人身上，所具有的那些积极的亮点。

 

以这样的团队意识为人处事，就会营造出一个，人与人之间和谐、友好相处的氛围，就能够汲取他人所长，弥补自己所短，彼此间就能够团结互助，更好地发挥出集体与团队的力量。

 

只要你不停地追赶和超越你自己，你就是在不断进步著，一切从想要变的不一样开始！

 

报长阅读心得：

 

金无足赤，人无完人，大只500主管自己都非完美之人，又有何资格要求他人完美无缺。

 

唐太宗李世民就说过：“智者取其谋，愚者取其力；勇者取其威，怯者取其慎，无智、愚、勇、怯，兼而用之。”

 

每个人都有其优点与缺点，只要懂得欣赏并善用对方的优点，避开对方的缺点，那麽与人相处就会十分愉悦。